Компания начала свою работу в сфере кадрового консалтинга и маркетинговых исследований в 2006 году под именем EMG-Partner. В годы становления, компания стала одной из первых, начавших реализацию масштабных проектов «Тайный покупатель» в Санкт-Петербурге. Данный период в жизни компании можно охарактеризовать как период динамичного развития: мы не только накопили богатый опыт в оценке сервиса в различных сферах бизнеса, но и обрели большое количество постоянных клиентов. В 2011 году в связи с изменением стратегии развития и открытием новых направлений, компания была переименована в Profpoint.
Требования
Высшее образование в сфере маркетинга, управления персоналом, менеджмента организации, PR и рекламы, социологии;
Владение инструментами MS Office на уровне уверенного пользователя;
Навыки делового общения;
Интерес к сфере маркетинговых исследований.
Условия
Проектная работа. Гибкий
график. Возможна работа в будни, а также выходные дни.