Сферы ответственности:
Привлечение финансирования для организации от частных дарителей и корпораций: Осуществление мониторинга рынка и поиск потенциальных партнеров, коммуникации, личное активное участие в мероприятиях и конференциях с целью получения новых контактов, предложения программ к сотрудничеству;
Подготовка предложений для потенциальных партнеров, инструментов коммуникаций с благотворителями: текстов для рассылок, описание проектов, инфографики, презентаций;
Ведение благотворительных проектов: от участия в их разработке до финансовой отчетности;
Привлечение компаний к участию в спортивных благотворительных проектах и специальных проектах фондов;
Проведение и организация различных фандрайзинговых мероприятий фонда и корпоративных мероприятий компаний-партнеров;
Участие в подготовке благотворительных и корпоративных мероприятий компаний-партнеров;
Осуществление мониторинга рынка на предмет появления новых трендов и технологий в привлечении доноров.

Thumbnail_______________2020-08-19___17.06.41

Благотворительный фонд «Синдром любви» ищет инициативного сотрудника в свою команду для работы с корпоративными и крупными частными благотворителями. Нам нужен тот человек, который умеет вести проект от начала и до конца. Вы можете быть хорошим специалистом в разных областях: маркетинг, реклама, pr, продажи, проектный менеджмент и фандрайзинг.

Нам будет интересно узнать о вашем опыте работы из резюме, а также прочесть в сопроводительном письме причины, почему вам интересна сфера благотворительности.

Требования

Требования:
Позитивное отношение к людям с особенностями;
Высшее образование (предпочтительно в области маркетинга, PR, продаж);
Опыт работы в сфере маркетинга, фандрайзинга, PR, проектного менеджмента или продажах не менее 2-х лет;
Деловые качества: умение работать в режиме жестких дедлайнов, ответственность, умение разрешать сложные рабочие ситуации, стрессоустойчивость;
Отличные коммуникативные способности (умение убеждать, заражать энергией, предлагать нестандартные решения);
Уверенность в себе, умение работать самостоятельно (ставить задачи и добиваться их), лидерские качества;
Хорошие менеджерские способности (умение добиваться поставленных целей, брать ответственность на себя, договариваться с командой, четко следовать плану, эффективно управлять временем и другими ресурсами, умение расставлять приоритеты и следовать им);
Разговорный и письменный английский язык будет вашим преимуществом;
Умение работать c CRM системами, приложениями MS Office;
Наличие личных связей в корпоративной сегменте и понимание принципов участия бизнеса в сфере благотворительности приветствуются.

Условия

ЗП зависит от опыта и навыков соискателя и обсуждается с успешным кандидатом на собеседовании.

Оплата

Оплата по результатам.